为凝聚全院发展共识，精准锚定2026年医院发展方向，系统擘画“十五五”规划蓝图，3月3日，我院在五楼会议室召开2026年工作务虚会。会议由党委书记李厚融主持，全体党政领导班子、中层干部及医护代表参加会议。

会上，领导班子成员结合分管领域工作，围绕强化党建引领、提升医疗服务质量、深化教学改革、优化干部人才队伍、提升管理效能等方面，就2026年重点工作及“十五五”布局提出建设性思路。各临床科室、职能部门负责人结合工作实际，围绕2026年工作打算及“十五五”发展规划进行发言，并客观分析当前存在的短板，提出发展思路。

院长汪文丰在讲话中肯定了“十四五”期间医院取得的成绩，明确2026年作为“管理效能提升年”的定位。他指出，2026年要以市级公立医院高质量发展考核为指挥棒，紧扣内涵建设、质量提升、服务体验三大体系，拿出具体举措，实现全面提升。围绕“十五五”发展目标，要持续深化“一体两翼”发展格局，努力完成国家级临床规培基地申报、口腔医学临床专业认证、等级医院创建等目标任务，实现医院高质量发展。

党委书记李厚融作总结讲话，他强调2026年是“十五五”开局之年，要开好局，起好步。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，树立和践行正确政绩观，全面贯彻党的卫生与健康工作方针和教育方针，坚持人民至上、生命至上，全力推动党建引领医院高质量发展。李厚融提出四点要求，一是加大宣传力度，打造名医IP与科室品牌矩阵，持续提升医院知名度与影响力；二是提升服务质量，科主任要当好“善听者”与 “领航者”，精准破解业务发展的痛点难点，积极营造温馨的诊疗氛围，持续改善患者就医体验；三是深化降本增效，严控运营成本，优化资源配置，夯实可持续发展根基；四是强化内涵建设，聚焦学科发展、人才梯队建设、科研创新与成果转化，增强高质量发展内生动力。李厚融强调，全院上下要锚定目标、凝心聚力，以只争朝夕的奋斗姿态，扎实推进各项工作落实落地，奋力谱写医院高质量发展新篇章。

来源：办公室 文/图

审核: 李厚融、汪文丰、田芳

编辑：刘婕妤